LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Juli 2023) - Walaupun kondisi saat ini sedang kurang baik, jangan sampai menjadi halangan untuk melamar pekerjaan. Bahkan sekarang dapat melamar pekerjaan dengan lebih praktis dan mudah melalui online. Kita sebagai generasi muda Indonesia, dengan apa adanya yang kita miliki, talenta, kemampuan, keahlian masing-masing, sesederhana itulah setiap dari kita dapat menjadi pejuang masa kini. Dalam masa sulit yang penuh perubahan ini, mari saling memberikan inspirasi yang walau sederhana namun dapat membantu untuk memberikan semangat kepada sesama kita, agar selalu tetap optimis dan pantang menyerah. Anda harus menjadi pencari kerja yang unggul di masa sulit  ini. Memang saat ini banyak sekali para pencari kerja yang ingin mendapatkan pekerjaan baru karena banyak perusahaan melakukan PHK dalam skala besar, Untuk itu Anda harus selalu siap untuk menghadapi beberapa tantangan termasuk seleksi rekrutmen perusahaan idamanmu. Persiapkan dirimu secara matang karena tingkat persaingan di dalam dunia kerja semakin hari semakin ketat. Tidak hanya para lulusan freshgraduate, namun masih banyak di luar sana yang memiliki pengalaman kerja yang juga mencari keberuntungan untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda impikan. Persaingan di dalam dunia kerja bukanlah sebuah tantangan baru karena ini sudah merupakan hal yang nyata dan perlu Anda pertimbangkan secara matang Sehingga anda menjadi salah satu prioritas perusahaan. Mintalah dukungan dari teman dan keluarga agar Anda tidak merasa sendirian. Jangan ragu untuk meminta bantuan ketika Anda mengalami masalah sehingga semuanya terasa lebih mudah. Selalu bersyukur, Meskipun terkesan sepele, tetapi bersyukur memberikan efek yang besar bahkan ketika Anda sedang mengalami kesusahan. Luangkan waktu untuk memikirkan hal-hal baik yang sudah Anda dapatkan sejauh ini misalnya bagaimana Anda mendapatkan kesempatan wawancara, atau bisa sekolah hingga perguruan tinggi, dan lain sebagainya. Dengan bersyukur, Anda bisa lebih bahagia dan mudah berdamai dengan keadaan. Jangan lupa bersantai, Meskipun sedang sibuk mencari pekerjaan kesana kemari, Anda tetap mempunyai hak untuk bersantai. Luangkan waktu untuk sekedar me-time, berkumpul dengan keluarga atau teman, dan sebagainya. Lakukan hal-hal yang Anda senangi untuk menghilangkan rasa lelah. Anda juga dapat meluangkan waktu untuk berpikir tentang diri sendiri dan memikirkan apa yang sebenarnya Anda inginkan dalam hidup.

Lowongan Kerja PT Campina Ice Cream Industry Tbk - PT Campina Ice Cream Industry Tbk adalah perusahaan asal Indonesia yang menghasilkan jenis makanan yang bermarkas di Surabaya, Jawa Timur. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 22 Juli 1972. Perusahaan ini umumnya menghasilkan berbagai produk es krim. Campina selalu menghadirkan produk-produk istimewa dari bahan alami, higienis dan berkualitas.

Kelezatan es krim Campina pun semakin beragam. Tak hanya digemari oleh keluarga dan remaja, namun merebut hati pelanggan cilik. Terbukti dengan adanya kerjasama antara Campina dengan Nickelodeon yang menjadikan satu-satunya pemegang lisensi produk es krim SpongeBob SquarePants dan Avatar: The Legend of Aang di Asia Tenggara. Selain produk di atas, Campina memiliki produk yang sesuai dengan segmennya. Untuk segmen anak-anak: Fantasy, Didi Cup, Blue Jack. Segmen remaja: Concerto dan Tropicana. Segmen dewasa: Bazooka, Hula-Hula. Dan segmen keluarga: Family pack dengan berbagai rasa dan ukuran. Untuk acara-acara special, ice cream cake yang akan melengkapi kemeriahan.

Saat ini PT Campina Ice Cream Industry Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Campina Ice Cream Industry Tbk Tahun 2023

Posisi:

1. HR Recruitment & Administration
Job description:
  • Develop and implement recruitment strategies to attract and select top talent for the organization.
  • Conduct end-to-end recruitment and selection process
  • Communicate and maintain relationship with both internal and external recruitment resources
  • Maintaining physical and digital personnel records
  • Manage internal databases
  • Supervise end-to-end payroll process and reporting, time attendance, absence records, leave, overtime, social security, and employee-related payment (retirement, bonus, etc.).

Requirements:
  • Bachelor’s degree in Human Resource Management, Psychology, or equivalent
  • Experienced minimum 3 years as recruiter and HR administration from manufacturing and sales marketing field
  • Familiar with recruitment techniques, sourcing strategies, and interviewing methods
  • Able to manage multiple recruitment processes simultaneously and meet deadlines
  • Expert in Ms. Excel is a must
  • Have a good understanding of BPJS and labor law
  • Strong interpersonal and communication skills
  • Good analytical skill, attention to details, and target oriented
  • Excellent command in both written and spoken English
  • Placement in Surabaya
  • Willing to travel across Indonesia

2. Training Specialist
Job description:
  • Analyze and identify training needs related to manufacturing and sales marketing needs
  • Mapping out training plans and schedules
  • Communicate end-to-end with training vendor and trainer
  • Design, prepare, and order training aid, material, location / method
  • Manage and supervise to ensure that each training can be completed without problem
  • Gather feedback from trainers and trainees after training session
  • Conduct training evaluation from level 1-4
  • Research and recommend new training methods

Requirements:
  • Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in any field
  • At least 2 years of hands-on experience as a Training Specialist/Learning Specialist.
  • Expert in designing training needs analysis (TNA) and training evaluation (level 1-4) on a corporate setting
  • Able to conduct both e-learning and class-based training sessions
  • Preferably have experience in manufacturing and sales marketing industry
  • Have a good analytical and communication skill
  • Excellent command in both written and spoken English
  • Advanced in Microsoft Office
  • Placement in Surabaya
  • Willing to travel across Indonesia

3. Paid Internship – Marketing
Persyaratan:
  • Lulusan S1 atau masih kuliah
  • Pendidikan DKV atau setara
  • Menguasai Adobe Ilustrator, Photoshop dan Premiere
  • Memiliki kemampuan membuat konten/digital marketing
  • Memiliki kemampuan dalam editing video Digital Marketing
  • Memiliki kemampuan brand guidelines
  • Kreatif dan inovatif dalam mendesign
  • Mampu berkomunikasi baik dengan tim

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:
[PENDAFTARAN] - HR Recruitment & Administration
[PENDAFTARAN] - Training Specialist
[PENDAFTARAN] - Paid Internship - Marketing

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com